感谢今年各公私机构及大众对华泰电子的肯定，让我们今年获得多项外部表扬与肯定。华泰电子秉持「诚信踏实、永续经营」的经营理念，重视企业营运及社会共好，持续精进本业，务实地开展工作，并深植社会影响力，期待能响应也跟随各方利害关系人的关切焦点持续进步。
2024年奖不停！华泰电子获得多项外部表扬及肯定
华泰电子以「5G推进器」设立多元、全面的人才培育计划，透过数字化与永续的双轴转型目标结合，推动内部人才培育与发展计划，携手内外部公私团体举办多样化的活动；我们支持开放包容的职场环境，吸引多元人才，促进职场共融与社会包容的发展；我们如实的将行动传递给外界，广纳利害关系人的声音，强化雇主品牌形象；我们重视环境友善及职业安全卫生，推动多项措施及活动，优化员工的健康安全意识与管理。
透过以上的努力，我们今年获得的肯定包含：
台湾永续能源研究基金会「TCSA 台湾企业永续奖-人才发展领袖奖」
台湾永续能源研究基金会「TCSA 台湾企业永续奖-永续报告书类 金奖」 (连续第2年)
台湾永续能源研究基金会「TSAA 台湾永续行动奖-SDG04优质教育 铜奖」
104人力银行「雇主品牌大赏 最佳吸引力奖」
1111人力银行「幸福企业票选 科技能源研发类 银奖」 (连续第2年)
劳动部「身障优良进用 金展奖」
经济部科技产业园区「职家共融奖」
卫服部国健署「绩优健康职场优良推动事迹 健康管理奖」
教育部体育署「运动企业认证」(连续第2个周期，自2021年至2027年)
退辅会「退除役官兵优良进用」表扬
台湾董事学会「外资精选台湾100强 Taiwan FINI 100 Award」
